PayPal开始裁员:应对成本上涨 提升公司利润

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据报道,知情人士透露,Paypal本周开始对风险管理和运营部门进行裁员,希望以此应对用户最近几个季度在其平台上的支出增长停滞,最终提升公司利润。该公司对芝加哥、内布拉斯加州奥马哈和亚利桑那州钱德勒的部门裁减了数十名员工。文件显示,PayPal本月还宣布了在加州圣何塞总部永久性裁员80多人的决定。

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该公司在声明中说:“PayPal始终在评估如何确保我们能够做好准备,满足客户需求,并以最佳的结构和流程支持我们的战略性业务重点,从而持续增长和发展。”

由于供应链中断阻碍了电子商务发展,加之疫情缓解后,更多消费者返回线下商店购物,用户在PayPal平台上的支出在今年第一季度仅增长15%,至3230亿美元,创5年最低记录。该公司前母公司eBay也在与PayPal平台快速剥离。

PayPal最近几年的员工总数有所增长,去年底达到3.09万人,较疫情前增长33%。

该公司上月表示,他们正在努力提高营业杠杆,即提高营收相对于支出的增长能力。该公司CEO丹·舒尔曼(Dan Schulman)称,PayPal在疫情之前开始简化运营模式,但在疫情爆发初期的业务量爆发式增长迫使他们暂时搁置这项计划。

“我们现在要恢复这项工作,秉持焕然一新的重点、活力和使命。”舒尔曼当时承诺。

PayPal在监管文件中警告称,在启动了“战略性削减现有全球员工”之后,该公司在今年前三个月产生了与重组有关的2000万美元。其中多数成本都与遣散费和其他员工福利有关。

PayPal目前预计,今年还将额外产生1亿美元重组费用,但裁员可以帮助他们每年节约2.6亿美元与员工有关的成本。

“我们将继续根据新的工作模式评估各项业务。”PayPal在文件中说,“与此项计划有关的大部分战略行动和现金支付都有望在2022年第四季度完成。”

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